Neuquén.- El diputado del Frente Renovador, Gabriel Romero, presentó un proyecto de ley para regular la publicación de avisos clasificados de búsqueda de empleo en la provincia.
La propuesta prohíbe que el anuncio haga mención a cualquier rasgo o aptitud que no se refiera a la idoneidad para el puesto requerido y recaiga en un acto discriminatorio por tomar como requisito aspectos vinculados a la raza, religión nacionalidad, ideología, opinión política o gremial, edad, estado civil o características físicas.
La iniciativa contempla que quien publique ofertas de trabajo tomando como requisitos los mencionados rasgos discriminatorios, deberá abonar una multa que va de cinco a quince mil pesos. Será autoridad de aplicación la Subsecretaria de Trabajo dependiente del Ministerio de Seguridad, Trabajo y Ambiente.